Волгоградская область, 21 августа 2023 / «Волга-Медиа.ру» /.
Как установили в ходе прокурорской проверки, коммерческая организация приняла на работу в службу безопасности гражданина, ранее служившего в полиции. По закону работодатель в течение двух лет после увольнения такого лица должен был в 10-дневный срок после заключения договора сообщить об этом на предыдущее место его работы. Но в данном случае этого не произошло.
В связи с выявленным нарушением в отношении юридического лица и его руководителя открыли административные материалы по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).
Мировой судья участка № 4 Городищенского судебного района назначил в качестве наказания организации штраф в размере 50 тысяч рублей, ее директору – штраф 20 тысяч рублей.
